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陶砚瓦沈婉佳
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第15章 才大三千(15)

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按说,陶砚瓦起草的稿子,应该先报给岳顺祥,经岳审改后,再报尚济民。这一点陶砚瓦想到了。但他还是直接报给了尚济民。他的想法是:一来这个任务是尚济民直接交待的,那时岳还没来;二是岳的任务应该主要是联系疏通与北京市的关系;三是仅仅是个初稿,尚济民又当面催他了,他想直接送上,让尚济民看看是否对他的路子。如果彻底推翻,他就再重新写。

周一早晨一到单位,大概是6点半左右,陶砚瓦就把稿子交给了秋曼莎,嘱她放在领导的办公桌上。她们需一早去领导办公室搞卫生、打开水,每个房间的钥匙都有。

吃早饭时,陶砚瓦就想着能碰见尚济民,可以当面再汇报几句,也可能还有什么新的信息。一直到他吃完早饭从餐厅出来,才看见尚济民和孙健一前一后朝餐厅走来。

尚济民也远远望见了他,朝他一抬手,陶砚瓦便立刻跑步过去听旨。

到跟前了,尚济民却说:走,到餐厅说吧。

陶砚瓦就扭头跟上走。

领导们的小餐厅在机关大餐厅对面,也是自助。当初领导没有单独餐厅,都是和大家一块吃,但也基本有相对固定的座位。于是有些工作就在餐厅谈,司局级坐两侧或者对面多些,一般干部也有和领导边吃边谈的机会。

在上任领导在位期间才改为现在的方式。这倒不是哪个领导专门的特殊要求,而是有点自然而然形成的意思。一是领导们工作忙,吃饭没准点儿,在大食堂吃,来晚了或者饭菜凉了,或者干脆就没好菜了;二是大食堂人员混杂,电工、锅炉工、保安、甚至掏下水道的,都进进出出,领导们心里不愿意也说不出;三是政府部门开放度越来越高,整天有各种人员来来往往,各色人等赶上饭点都进来吃饭,彼此摩肩接踵,别说是领导看着碍眼,就连下面的人也颇觉不便。于是不等领导要求,象陶砚瓦这样的管理者也觉得看不下去,干脆分开安排吧。

陶砚瓦之所以下了决心,背后还有一个原因。各部委机关后勤归口国管局的体制改革司业务协调,他们把各部委的机关服务中心分成若干组,彼此就有很多横向联系交流提高的机会。还有爱国卫生委员会,植树造林委员会、五四三办公室等等,都经常搞评比,参观学习的机会很多。陶砚瓦眼见各部委都为领导设立了专门餐厅,铁道部,财政部等大部委分得更细,司局级也单独吃。于是就照猫画虎促成了现在的形式。

尚济民在小餐厅坐好,孙健就开始忙着按他平时口味

张罗。知道陶砚瓦吃过了,孙徤还专门在他面前放了杯奶。陶砚瓦赶紧说声谢谢。

“砚瓦啊,稿子我看到了,还不错!”尚济民笑道。

陶砚瓦说:这事儿太大了,以前没弄过。可能达不到领导要求。

“我改了一道,你再好好看看、顺顺。”笑容没了。

“都改过了?您真是太----”他本来想说“敬业”两字,但感觉这词应该是领导表扬下级的话,就止住了。

尚济民表情更为严肃:“咱们要抓点紧!”

陶砚瓦赶紧说:是,是,是。